インフルエンザで欠勤しました

夜中に具合が悪くなり熱を測ったら39度。翌日医者にいったところインフルエンザと
いわれました。

会社に連絡したら「1週間休んでください」と言われました。
診断書はありますか？と言われたので診断書をスマホのカメラで撮影して送りました。
疑われてるのでしょうか？

ところでこの場合の1週間欠勤は「有給」扱いなのでしょうか？
それとも病欠なのでしょうか？

有給だとなんかもったいないし、かといって休んだ分給料ひかれるのはおかしい話だし、
熱が下がったら普通に仕事に行こうかと思って調べたら、熱が下がっても2日くらいは感染力が
強いらしいし。

それとも黙って仕事いって知らん顔でみんなに感染させるっていう「テロ」行為でも
してみたらちょっと面白いかな・・・・と考えてみたりも。

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