仕事できない奴

学生時代は頭悪い奴、運動できない奴、顔が不細工な奴はいじめの対象にはなるが、
「いじめはいけない」という考えを持ってる人が守ってくれたりもする。

しかし社会人になると、仕事ができない奴がいじめられる。
そして恐ろしいのはそれが「いじめ」とは言われないこと。
「仕事ができず会社の不利益に奴が悪い」の一言で片付く。

いや〜本当に反論の余地が全くないね。恐ろしい言葉だ。
「全てお前が悪い」「考えないお前が悪い」全くもってその通り。

騙し騙し仕事をとっかえひっかえやってきて15年。
もう疲れたよ( ´･ω･｀)
さようなら。

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仕事が出来る出来ないと、
世渡りが上手い下手とは、モノサシが違うよねぇ。
働き蟻の２割は、全く働かないらしい。
１万人規模の企業では、仕事が出来る３割の人と、ほどほど以下の７割の人が居たような印象。
まぁ、仕事が出来なくても、言われた事を７割くらいやってくれれば会社は回るんだな。
組織だから。チームだから。

もう少し自分の嫌いな人間になるのも、新しいモノが見えていいかもしれない。

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>>1
じゃあな。
お疲れ。

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仕事＝世渡り で済む仕事なのかどうかで論点が違うの
>>1の画像の本は「サブタイトル」が『「答え」は15分で出す！』だから
たぶん、済まない方

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仕事そんなにできなくても、嫌われない人もいると思うけど。
仕事できないけど頑張ってるとか、愛嬌あるとか。
やる気を示さない、愛想も何も無い、そして仕事もできないとなると、いじめられるよなあ。

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そんな状態で異動がないような会社なら、居ても仕方なくない？
辞めるがベター。

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給料を返上すれば誰からもいじめられないよ
仕事の対価として給料を貰ってる以上、仕事できない奴がいじめられるのは当然だろ

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出来ない、遅い、そんな人は長所探してフォロー出来るけど
出来ない遅い上でプライド高く我が強い人はチームワーク取れなくて難しいね

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>>1は死ぬのか？
本当に疲れたのなら死んでもいいと思うよ、俺は。
俺も死にたいもん。

世の中、金の稼げるヤツが優遇され必要とされる。
そいつが無能な人間を自殺に追いやったとしても。

私利私欲の為に優秀な人間は俺たちのような無能な人間を
食い物にして金を稼いで生きている。

俺たちはただ誠実で正直でありたいと願っているだけなのに
こんな腐った世の中に心破れて死んでいく。

そうやって死んでいった（自殺した）ものを人々はバカな奴らと嘲笑し愚弄するが
はたして人として異常なのはどっちなんだよ。。。

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仕事が出来るのに仕事をしない人
仕事しようとしない人より
いいと思う

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楽ばっかりしてきたからトロいんだよ
今日は何して遊ぶ？
どこへ行く？どうやって？
全部人まかせだったんじゃねーの？

金が欲しかったら自分を鍛えないとね

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俺は自分でいうのもなんだが、
どこいってもそれなりの成果は出すし、
そこそこのポジションまでいける自信がある。
そうやって結果も実際出してきた。

しかし、今、いじめというか標的にされている。
中途の俺が気にいらないのだろうか。
俺に説教することで自分の位置をみんなにしらしめているようにも思う。

完全同じ土俵なら数字で黙らせることもできるのだが、
そういう関係ではないから、同じ目線で戦えない。

ストレス溜まり過ぎて、普通のことすらするのに影響でてきた。
社内の力関係なんかで悩むのがアホらしい。
もっと稼ぐ事や会社が向上っすることのにのみ脳みそ使いたい。

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根性くさってて性格悪い人はとても仕事ができます＾＾

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>>1
体大事にしてね。
俺もﾀﾞﾒぽ

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まあ、なんだ

ズルイ卑怯は敗者の戯言

これだな

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同僚がまったく使えない。
１歳上なんだけど、いろいろ教えても紙に書いてファイリングするだけで、まったく頭に入ってない。

自分で覚えようとも、考えようともしないおばかさん。
いまでも何かあったら、他の同僚にききにいくしまつ。

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>>12
社内的な人間関係もひっくるめて実力だろう。
管理職とかはある程度他人を蹴倒さないとなれないわけで、そういう豪腕も実力のうち。

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>>12

そういうのあるね。
正社員と派遣とか、正社員と請負とかね。

そういうときは「死んだふり」「バカなふり」
で受け流すのがイイよ。

素直に相手の言い分聞いて、グチ悪口は言わず
周りに「耐えて明るく振舞い結果を出す○○さん」を印象付ければいい。

仕事の結果が問われる場面が来れば、口先厨はグウの音も出なくなるし
下手に>>12さんを叩けば「結果も出せないくせに態度だけデカイ人」ってんで
相手の立場が悪くなり、メシウマ。
でもそこでドヤ顔したら差し引きゼロになるから注意な。

俺が思うに「打たれ強く仕事が出来る善人」ってのが最強だと思うよ。
道端で犬に吠えられても無視するように、罵倒厨は受け流すが一番。

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[YouTubeで再生]
>>1
これ見て考えなおせ。

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>>19
自己啓発本と同レベル。これ見てやる気でる人は悩まない。

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求められていることが何なのかを理解し
複数の選択肢の中からもっとも合理的である
手法を判断し決断し行動する

組織としての求めを正しく理解できないと
仕事ははかどらない

作業自体は簡単でもその作業手順や手法を合理的に判断
できなければ仕事としては成り立たないと思う

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>>1
自分に合う仕事探す能力がない、合わない仕事ばっかりやるから。
転職して業種も変えてその上、以前勤めていた会社の上の立場に立った奴がいるよ、散々いばって奴が今度そいつにペコペコ頭下げてたよ。
業種が変わって以前の会社と関係がなくなると思ったら、そうでもないのが面白いところっすね、あんまりいばるのも逆効果だよね、何がおこるかわからんわ。

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業務をうまく運べることと仕事ができることはまったく別次元の話のように思う。

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>>20

世界を変えるより、自分を変える方が簡単なんだけどなあ
それが最短距離で世界を変える方法でもあるし

是が非でも自分を曲げたくないってヒトには
まあ、頑張ってとしか言えないなあ
自分が正しいんだろ？　だったら勝って当然のはずじゃん

絶対勝つ人にアドバイスなんてないよ
むしろ俺が見習いたいぐらい

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>>12
そうなのかもしれない。

しかし、そんな社内の人間関係なんかに
労力と神経もっていかれるというのがとても抵抗を感じる。
自分は大きな組織には向いていなのかもしれない。

>>18
よく読みとりましたね。まさにあなたの想像どうりです。
ただ、受け流すとずっと図にのり続け、
ジャイアンとのびたのような関係になります。
たぶんその辺りでガマンの限界がきてしまう
自分が甘いのかもしれません。
もうちょっと忍耐力が必要ですね

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↑
1個目は>>17さんへでした。失礼

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>>25

「ジャイアンとのびた」になるパターンはあるね

自分が理不尽で出来ない人だという自覚のないポジショントークのヒトは
特に「ジャイアン」になりやすい。

「タダの良いヒト」から一歩進んだ
「一目置かれる良いヒト」になりたわ。俺も

普通のオッサンから
カッコイイおっさんにレベルアップしたい

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同僚で何度も同じ様な失敗をする奴がいるわ。
失敗しそうな時に忠告するとスネるし、言わないとやっぱり失敗するし。
上司に怒られるとどっか言っちゃって帰ってこないから探しに行くと
喫煙所で後輩相手に絡んでるし。ほんと居なくなってくれ。

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仕事出来ない奴と給料がほぼ同じなんてなあ。
しかも仕事遅いから残業して、残業代も取るんだぜ。
同じ仕事してんのに！となる。

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人間はそれぞれ能力が違うもんな。
能力が低い人間は、自分を分析して自分の能力を高くして、
能力の高い人間と勝負しなければいけない。
ところが、だ。
人間が持っているとされている能力に欠陥がある場合。
勝負が不可能であることを己が知った時。
そこから先はマニュアルも何も存在しない。

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わかるわかる。
注意してもあまり聞かずにまた同じ失敗くりかえすんだよな。
そのくせ、他の出来ない仲間とタバコばっか吸ってる。

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[YouTubeで再生]
動画：
THE BLUE HEARTS
ロクデナシ


どうにもならない事なんて
どうにでもなっていい事

THE BLUE HEARTS
少年の詩より

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完全ゲーム脳だな
簡単にリセットボタンを押してしまう


ゲームじゃリセットしたら死ぬ前のセーブポイントに戻るけど
リアルじゃリセットしても死んだ後にしか戻れない（っていうか戻ってないｗ）

死んだのを踏まえた上でどう行動するか考えなきゃならないのに
ゲーム脳は死ぬ前に戻った気になって同じ失敗を繰り返す

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>>16
うわあまるで俺・・・
たぶん今までそうやって生きてきたと思う、その人は

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営業で伸びない先輩がいるんだけど、追い抜いて昇格する俺たち後輩が気を使いまくってる。

ペア組んで新規開拓してても、「あそこはだめ」「ここは無理」と、全て否定から入る。
「いや、それ言ってたらどこもまわれませんよ」と背中を押しても、さっぱり動かない。
「この前行ったんだけど、断られた」「あの．．．１回断られて諦めてるんですか？」
てな感じで、話してるこっちがいらいらする。

仕方ないんで、俺が足を運んで何件か取引にこぎつけたら
「ここは俺が見つけた先だから」と、手柄を横取りしようとしたから
そのたびにピシャッと断ったけど。
営業に向いてないのに、なんで辞めないんだろうと不思議に思うわ、

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怒られている理由に素直に従わないからだろうな。
上司との関係では絶対服従が基本。ネットでの命令は拒否してもかまわないが現実はダメ
どこかで暗黙に抵抗しているから表情や言動に出てさらに相手の追撃を許す
怒られている理由をなぜか書かないのはそういうこと。
結果出しても協調性がないと完全に服従するか抵抗して相手を排除するまで怒られ続ける。
怒るほうにも問題あることもあるが怒られるほうにも問題があることもある

ノルマこなしてもさぼっていたらそりゃ怒られるし
結果をだしても会社上司の言うことを聞かずに勝手なことをしていたら怒られる。
自分の責任で実行して考えなきゃいけないところで指示待ち人間になっても怒られる。
見積もりはいつまでもださないわミスは多いわ漢字は間違えるわメールで全部すませるわじゃ若者言葉や横文字で話すわじゃ常識に欠けていると言われる。
ネクタイひとつヒゲひとつでチェックがはいる。

上司が常になにに怒るか気を使い
自分が先読みして対応できるぐらいじゃないと相性の悪い上司とはやっていけない
だいたい敵のパターンは決まっている。人間もゲームと同じだな、
同じことを何回も言われたら言われる自分に問題があると気がつかないといけない
やり方変えればうまくいくことは多い。自分のやり方や型にはまってはいけない

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大体この手のスレって「〜が悪い」「〜しろ」とか説教系になるんだけど、そんなことで
解決するなら悩んで自殺したりしようとしない。

こういう人間は自我が未発達なんだよ。
だから自分を大切にできず、自分の人生を粗末にする。
まずはしっかり自己を築かにゃいかん。
コミュニケーションとか協調性とかはその次だ。

…でどうやったら自己が築かれるというと、他者から認められる経験が絶対に必要。
そういう経験を積んで、初めて他者に感謝し、自分も社会の為に生きようって思えるように
なる。

ただ、そういうことは子供の時に気付くべきだった。
大人になってからは、>>1のような人間を育てて治すなんてことは誰もしようと思わない。
それどころか排除しようとさえするので、ますます>>1のような人間は歪んでいく。
「いい大人が何を言ってるんだ」とか言われそうだが、実は大人の方が治療が遥かに難しい。

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今までいろんな職場経験してきたけど、「のび太」みたいな大人って本当にいるよね
でもそういうやつでも嫁さん食わして子供育てなきゃならない

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仕事できない人って、言い訳ばかりしてるな。
あと、文句ばかり言ってる。
できる人は、自分ができないことを正当化しても無意味って解ってるし、愚痴ってる暇があるならできる方法考えるよ。

でも、できる人できない人がいるのは仕方ない。
できない人ができるようになるには、意識を根本的に変えなくちゃならない。
よほどのきっかけかがなければ、意識なんて変わらないよ。

だから、仕事できない人はできなくてもそこに居場所を作るというか、居心地をよくすればいいんじゃない。
ムードメーカーになるとか、上司にゴマすって気に入られようとするとか。
それが嫌なら、ちょっとでもできるようになるしかないな。

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偉そうにｗ
自分は仕事できると思い込んでる奴らばっかりだねココｗ

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>>40
ずっと読んでみたけど、自分より下を探して優越感に浸っているだけ
ここで人の事あーだこーだほざいている奴は上司になれない奴
もしなっていたとしても人の事を言えない無能の上司だな

まあ明和で人の事を見下げたレスする奴がどれ位仕事ができるか
容易に想像つくけど・・・

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会社に超使えない馬鹿がいる。
あまりに使えなさすぎてチョンボばっかで困るから
苦情が出たり揉めたりしてはポジションを変えられ部署を転々としている。
それでもクビになることも凹むこともなく毎日笑顔で出勤してくる。
それどころか「あっちもこっちも駄目な奴ばっかだから大卒の俺は引っ張りダコ！」
みたいなことをぬかしてるらしい。
存在が謎すぎると思っていたら、どうやら経営関係エンコだとか。

俺は最近その馬鹿に思いっきり性質の悪い迷惑をかけられた。
業務上のことではなく私事、私物に対して。
素直に謝ればあとの処理は保険でどうにかなるからまあいいかと思ったものの、
あろうことかシラをきりはじめやがった。
証拠アリでバレバレにも関わらず。
その考え方、逃げ方があまりに腹立たしいから警察沙汰にしてやろうと思って
経営サイドに通報すると宣告したら大慌てで会社が代わって
謝罪、弁償すると泣きつく始末…
損害はとりあえず会社責任ということで補償してくれたが、
俺はそんな情けない馬鹿を人として許す気は微塵もない。
今、俺はこいつを超絶シカトエア扱いでイジメることに
何の躊躇もないが何か間違っているだろうか？

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41が自己紹介をしております

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>>42
異論はございません。

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>>42

ハローワークにようこそ！
番号札を持ってお待ちください！

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あれ？

このスレ、仕事板にあったよ？



>>19
そのシーンは、俺がPTSDから復帰するきっかけになった。
今でも観れば涙が出る。

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>>42
話の内容から察するに、

　社の駐車場で42の車に対して使えない奴が車で傷つけたと。
　で、その証拠は42の車載カメラに映ってた。
　駐車場内とはいえ事故なので警察沙汰にすることは可能（かどうかは知らんが）だが、
　そうなるとエンコ採用した幹部もタダじゃ済まなくなるかもしれない。

ってこと？

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だろうねー。
俺も車ぶつけられたんだろうなと思った。

でも、そんなVIP待遇ならほっといた方が無難じゃね？
会社責任ということで補償してもらえたんだし。

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>>41
君の言うとおり優越感にひたってる人もいるかもしれないが、実際に職場で迷惑を被っている人がいるのも事実。
それが理解出来ないのは>>41氏自身が出来ない側の人間か、運良く今まで出来ないくんがまわりにいなかっただけ。
そして上司になりたいとかなれないとかは論点がずれているし誰も言っていないよ。

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ネットで君とか使う奴は、ちっぽけな自尊心保つための虚栄の塊なんだろうな。
君のことだよ、君。

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君、がダメ？

いくらなんでも、そりゃ過剰反応杉だ。

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立派な人が多いなぁ。

俺も変わりたい。

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>>49
41の者だが貴方は文章の上っ面だけでコメしているか
もしくは私の言葉足らずだったかもしれん。もし後者だったらスマン

正直今までのレスを見ると、仕事のできない人と同じレベルで語っているのが
滑稽に見えてしまうからだ。人には物事に対して得て不得手という事がある
そんな事すら理解できず人を見下すレスには、俺からみれば目糞鼻糞である

仕事ができない人をどのようにしたらできる様に導けるか
色々な人の性格、仕事の出来、不出来等を把握して
いかに仕事が円滑に回せるか
　　　　　　　　　　　↑
この項目も上司になる条件になるから、書いただけである。
ただ人の仕事の出来なさを批判しているだけでは、所詮
上司にもなれず、結局は今の上司は貴方達も同じ様に
思われている事に気づかない同じ穴の狢である

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連投で誠に申し訳ありません

一応こんな私でも責任ある役職を任せられているが、常に自分の仕事と
上記で述べた事をいつも考えながら職場で働いています
ただ仕事のできない人を批判するのではなく、できる様にするのも
仕事ができる人だと私は考えます

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日本語下手だなあ。つっこみどころは多々あるが
せめて、である調とですます調は統一しようぜ。

内容も薄い。
得手不得手があるなんてのは当たり前で
仕事ができない言い訳になどならない。

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>>36
全くその通りなんだけど、それがうまくできないから、仕事ができない人なんだよね。
素直になれないって言うのは、理解できないっていうより厄介だから。
昔TVで客の来ないラーメン屋の親父が、有名店の店主のところに修業に行くって番組があった。
それを見てたら、駄目な人は妙なプライドがあって、教えを素直に受け入れないんだよ。
技術的なことは教えられても、精神的な面が未熟だといつまでたっても仕事なんてできないね。

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>>53　>>54

オマエが一番、上から目線やんけｗ
オマケに何のアドバイスにもなってへん。

オレは正直やから親切心で言うたるけど
アンタ、アホみたいに見えてるで

精神論ばっかりで、具体的なこと何も言えへん
嫌味な上司みたいや

どうせ精神論やったら
皆が奮い立つこと言わんかいな

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>>小学30年山本

>>５３，５４だが、お前には読解力が無いことが良く分かったから黙っとけ

>>41、>>53>>54 を百回読め。それでも分からなければお前は無職あるいは
社会人不適格者だな。もしくは小学生からやり直せ

したり顔で汚い関西弁使って滑稽だな

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山本は偏差値低いバカだが、今回に限っては53,
54が輪をかけてお馬鹿なせいで、言ってることは
正しいと言える。

社会人不適格者？
人と者が同義反復じゃないか。社会人の使う言葉じゃない。
お前が小学生からやり直せと言いたい。

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↑　お前も大人の会話ができないゆとりのお馬鹿さんか？
確かに言葉を間違えた事は認めるが、言い間違えをあたかも
鬼の首を取ったかの様に振舞うお前も余程の馬鹿を晒しているぞ

そんな揚げ足取りしかできない奴はレスするな
大人はもっと建設的な話をするので餓鬼は入ってくるな

返信する

Ａ「右のボタンを押してください」
Ｂ「わかりました。右のボタンを押します」
Ａ「コラー！右だと言っただろう！」
Ｂ「はぁ？やってますよ！…………あっ！」


Ａ「終わったらこっちに戻ってください」
Ｂ「わかりました」
数分経過。ＡがＢの様子を見る。
Ａ「あれ？終わってるね。？？何かあった？」
Ｂ「何がですか？」
Ａ「いや、戻るように言ったけど…」
Ｂ「聞いてないですよ」


仕事が出来ない人間の根底にあるものが何かを
知らない人間が如何に多いことか。

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>>60
建設的な話のできない人を批判するのではなく、できる様にするのも
仕事ができる人だと私は考えます

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自分から他者を「小学生からやり直せ」などと
罵倒に近い非建設的な批判をしておいて
自分が似たような批判されたら逆ギレかよ(笑)

読解力がないのは問題でも、
語彙力がないのは問題じゃないのかよと。

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まあ、ええやん。オレは永遠に小学生や。
偏差値とかは知らんｗ

荒らして悪かった。
ケンカ終了

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他人が仕事ができようができまいが、自分の給料が上がるわけで下がるわけでもないんだからほっとけば良い

仮に管理する立場ならできない奴をどう上手く利用して仕事を回すかを考えるだけ
それ以外は仕事に集中するだけ　
誰かのミスで仕事が増えようが忙しくなろうがそれも含め仕事なんだから愚痴愚痴言っても疲れるだけ

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>>60
↑　お前も大人の会話ができないゆとりのお馬鹿さんか？
確かに言葉を間違えた事は認めるが、言い間違えをあたかも
鬼の首を取ったかの様に振舞うお前も余程の馬鹿を晒しているぞ

そんな揚げ足取りしかできない奴はレスするな
大人はもっと建設的な話をするので餓鬼は入ってくるな



このレスがちっとも建設的じゃない件…………

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60は自らアホさ加減を露呈してるものなあ。
明和は高学歴少ないね。

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>>61
｢右のボタン｣の例の意味がわからん。どういう事？

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ちょっと批判されたら態度豹変して相手を貶めるって。
自分の上司だったら最悪の人だなー。

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61はまったくわからん。てか、これでわかれという方が・・・。

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ADHDみたいな発達障害のために、仕事ができない人もいると言いたいのかな。
そういうケースもあることはあるだろうけど、大方はやっている仕事に向いていないか、仕事で求められるスキルと当人のスキルの格差が原因。
辞めて自分に向いてる仕事見つけるか、その仕事で頑張るかしかない。

これは当人の範囲の問題で自らどうにかするしかない。
これと、上司の力量は別の話。上司に恵まれないなんてことはよくあることで、それが原因で仕事ができないとするのは、筋違いの単なる責任転嫁。
上司や同僚とうまくコミュニケーションをとるのも仕事のうちだし、本人のスキルアップさせるべき技術。

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>>71
いやあ、61のどこを見てもＡＤＨＤぽくないし
アスペルガーでもないし、何が言いたいのかがわからんのだよ。

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