同僚がカスすぎて欝になりそう

２２歳の新卒イケメン男子Aを見ることになった俺
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そのイケメンをチヤホヤする三十路と２４の女２人（両方彼氏なし、ブスのぶりっ子）
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真面目な新卒イケメン男子Aは仕事中も話しかけられてご立腹の様子で何度も俺に相談、
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「あまり相手にしないほうがいい、それなりに」とアドバイスした俺。
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「それなりに」を無視して本当に相手にせずに挨拶すらしなくなったイケメン男子A
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イケメン男子を目の敵にして無視返しし始めた三十路と２４女
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上司に報告。態度が悪いとかなんとか
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上司が２２男子を問い詰めると「俺に無視しろと指示された」といったらしい。
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上司に問い詰められる俺、明日詳しく話を聞こうとのこと。←いまここ

普通に上司に説明したらいいのだけどなんか面倒、問題のレベルが低すぎて欝になりそう。
職場に限り、性悪女と馬鹿な新人が絶滅して欲しい。

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>>20-23

まあ、おまえらおっさんならこれ以上の悩みの１つくらい余裕で
あるだろうが、俺はまだ２０代中盤だし、新人は２２歳。

新人は相変わらず女２人に無視されている、新人側は反省したらしく
挨拶はするらしいが、目を一切合わせず会釈だけしてくるらしい、三十路と２４女

この女２人は自分たちは何も悪くないということを証明されたようなもの
だから今後も同じような事をするだろう、新人がうざくなればクビにする
のは簡単。

新人からしたら最初に入った会社がこのような状態で、さぞ胆が冷えるだろうな。
そんなに苦労したおっさんたちならもう少しましなレスの１つでも覚えたらいいだろう。
まったく無価値。

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>>1がカスすぎて欝になりそう

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おっさんを敵にまわしたなあ、

あとはおっさんの叩きレス、甘えんなレスが続きます(´▽｀*)ｱﾊﾊ

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女だからとかいってスルーしてるけどこの女二人の対応は糞過ぎるだろ
一応年上で先輩なのに無視返しとかなんなんだよ幼稚すぎるｗ
なんで女ってわざわざ相手のレベルまで降りていってやり返すんだ
そりゃ社会でばかにされるわ

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「それなりに無視しろ」　ダメな表現
「そえなりに相手しろ」　妥当な表現

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>>28
それはイケメンの相談に対応できてない。

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